Lions Mentoring Plus

Fortalecer o Orgulho de ser Lion

...através do mentoring !

O Desenvolvimento da Liderança não acontece por acidente. Podemos e devemos fortalecer os clubes desenvolvendo os seus líderes. O processo da Liderança começa na auto motivação do interessado, na correcta orientação, que lhe for proporcionada e continua com as nomeações dos companheiros, para as comissões dos clubes, como oportunidades de crescimento do seu potencial de líderes.

Devemos incentivar os companheiros a assumirem a liderança dos clubes e proporcionar-lhes a necessária formação para que tenham sucesso no desempenho das suas funções .

Com o crescimento, em capacidade de liderança, dos dirigentes, o clube crescerá igualmente, adquirindo novas capacidades e competências .

Cada clube deve dispor de um plano de desenvolvimento em liderança que inclua, metas/objectivos para os novos membros, orientação, mentoring, participação nas reuniões de divisão/ região e formação em acções de liderança.

Presidente Joe Preston

Porquê Mentoring ?

Porque consideramos o Mentoring um processo inteligente, prático e tradicional de transmissão de saberes entre pessoas competentes e outras que pretendem desenvolver a sua competência. É reconhecido como um dos melhores métodos de formação, para a emergência de NOVOS LÍDERES.

O verdadeiro líder é aquele que é capaz de desenvolver as pessoas, a um nível tal, que estas o possam ultrapassar em conhecimentos e capacidades. LCI

sábado, 5 de julho de 2014

Joe Preston - Presidente Internacional 2014 / 15


" Here I am defending the goal. Everyone talks about scoring or membership growth, but it is just as important to defend the goal and keep the other team from scoring. We need to defend our goal and keep the members we have, if we are to achieve sustained growth."
Joe Preston

CONSERVAÇÃO de sócios, a META  do Joe Preston, para alcançarmos  um crescimento sustentado 

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